Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
💎It’s never too late to prioritize yourself and find a balance💎Sometime ago, Tom Mills posted something that made me think about my career and approach to work. (tha you for your inspiration!)⭐ I’ve never had a spectacular career,⭐ I know I could have achieved much more.Instead, I poured my 💗 and soul into my job, working tirelessly for those eight hours (yes, only 8 per day, sometimes some hours at night...), just to rush back and pick up my kids from daycare, preschool, or school and to spend time with them.I never missed my family's important moments, but my never-ending quest for excellence at work (every task needed to be done perfectly, whole area or purchasing category covered 200%), my inability to let go, and the constant pressure to be:➡️ the best mother,➡️ the best wife, family events organizer,➡️ and employee...took a toll on my health.I paid the price with my well-being, sacrificing years of self-discovery and self-care.Now, for several years, I’ve been as important to myself as my family.🎀I’ve learned to embrace my humanity. I’m not a superhuman robot with endless energy.🎀I’m a woman with ambitions, dreams, and limitations, and that’s okay.(This is still a discovery for me!)🎀It took me a while to get that message from my body and life :)Why am I sharing my story with you today?Because today my oldest son has his 14th birthday!We (myself and his father) divorced when he was just under two years old. It was a difficult period in my life, but I am proud and happy that I stayed true to my core value of family.This value continues to guide me in planning and accepting assignments, as well as organizing trainings and courses.➡️With this story, I want to remind you that it’s never too late to prioritize yourself and find a balance that allows you to thrive both personally and professionally. 🌟💗 I want to wish such balance to my children and all of you, but especially today - Gabriel, this is for you!Thank you for making me able to be your mum!
6
5 Comments
Grzegorz Filipowski
Your Digital Procurement Expert. 📍Ready to improve Your Procurement? 📍Let's connect.
5d
- Report this comment
No words to comment - Proud to know You Diana ! Keep doing the good work !!I am also still learning how to - for sure missed a bunch of interesting moments in my children life because of work. (but that is nothing to be ashame of) My son turned 18 th this year (I cannot believe it till now) Also a great fan of Tom Mills for his life approach besides the tone of top quality procurement content. Good to have such great procurement community members - Better Together!
2Reactions 3Reactions
Tom Mills
Get 1% smarter at Procurement every week | Join 11,000+ subscribers | Link below (it’s free)👇
5d
- Report this comment
Thank you for the shoutout. Great post
2Reactions 3Reactions
To view or add a comment, sign in
More Relevant Posts
-
Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
🛠️Narzędziownia Kupca cz.9To już ostatnia #NarzedziowniaKupca, z którą się zjawiam.Dzisiaj ogólnie podsumowanie głównego tematu kursu ProcureMe Masterclass: Budowanie i zarządzanie strategią zakupową dla kategorii. Nawet jeśli nie pełnisz funkcji strategicznej jeszcze (a nigdy nic nie wiadomo!), nikt od Ciebie nie oczekuje takiego podejścia lub nie masz siły przebicia z wdrożeniem narzędzi o których od kilku tygodni wspominam, warto nabyć nowe kompetencje, być konkurencyjnym i promować ekspertyzę zakupową w firmie. Nikt z nas nie podpisuje cyrografu z firmą, a niejednokrotnie już, dzięki przygotowanym przeze mnie materiałom i zdobytej wiedzy, osoby decydowały się na dalszy rozwój swojej kariery zawodowej i z sukcesem go osiągnęły! Zachęcam do tego, by spojrzeć na udział w szkoleniach, jako na inwestycję w siebie. Budżety na szkolenia w obszarze zakupów często są ograniczone i od lat, doświadczeni kupcy inwestują sami w siebie. Strategia zakupowa to przyszłość zakupów. Sposób pozyskiwania dóbr do firmy będzie musiał być transparentny, a przedstawiane przeze mnie analizy pozwalają na spełnienie tego kryterium. Przygotowujmy się do dbania o aspekty ESG, które śmiem twierdzić, że spadną na nas "jak grom z jasnego nieba", jeśli nie zadbamy o to z odpowiednim wyprzedzeniem. Zachęcam do zapisywania się. VUCA/BANI/TUNA/RUPT... 🤕 Jakkolwiek zmienne i złożone czasy nie zostaną nazwane, wygrasz swoją gotowością i elastycznością względem zmian. O tym jest ten kurs - o budowaniu elastycznej strategii, elastycznej postawy, dzięki różnorodnym analizom i wyciągniętym z nich wnioskom oraz planowanym działaniom. Serdecznie zapraszam: https://lnkd.in/d8brTYzx
3
Like CommentTo view or add a comment, sign in
-
Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
Wczoraj udostępniałam w ślad za EBF Warszawa Procurement Festival artykuł poniżej:https://lnkd.in/gmiyAKmbNie bylabym sobą, gdybym nie wtrąciła swoich kilku groszy:- wraz ze wzrostem wynagrodzeń w zakupach wzrosła odpowiedzialność za powierzone zadania i ich kompleksowość.-obserwując niektórych kupców, nie wszyscy rozumieją ewolucje funkcji, zmianę oczekiwań i wagę podejmowanych decyzji. Oczywiście mam świadomość, że z racji pełnionej funkcji zgłaszające się zespoły czy osoby są w swoim "punkcie startu", chcą nabrać odpowiednich kompetencji, poszerzyć perspektywę i zacząć świadomie kształtować przyszłość zakupów w firmie. Chwała im za to ;)!- Niestety, niektórzy stawiają opór zmianom i współodpowiedzialnosci za wyniki firmy, a to za nią a przez to, osiągane efekty i rezultaty, pracodawcy są skłonni płacić więcej.Tak, nie wszyscy.Tak, są tacy, którzy zapłacą więcej.Pytanie, czy mamy w sobie gotowość dać z siebie więcej? Czy jesteśmy cenionymi i poszukiwanymi ekspertami na rynku?Warto się na to odpowiednio przygotować, czyli dbać o rozwój swoich kompetencji.Ze swojej strony proponuję ProcureMe Masterclass o budowaniu i zarządzaniu strategią zakupową dla kategorii. CO WAŻNE: nie musisz mieć w planach jej implementacji, jeśli uważasz, że to nie przejdzie w twojej firmie,możesz zapoznać się z analizami i narzędziami i po prostu zacząć je stosować w swojej pracy, co pomoże Ci kuć żelazo póki gorące - zacząć dostarczać rezultaty i pokazywać jaka wartość możesz dostarczyć!Zapisy trwają, zapraszam:https://lnkd.in/d8brTYzx#NarzedziowniaKupca
3
Like CommentTo view or add a comment, sign in
-
Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
Osobiście w swojej książce porównałam dział zakupów do elektrowni-Zakupowy Powerhouse. chcesz wiecej szczegółów? zajrzyj: https://lnkd.in/dmVM9rbtŻeby dobrze sprzedać, trzeba dobrze kupić, bez tego niczym bez energii, nie możemy sprawnie działać! Sztuką stało się dobre kupowanie, a "dobrze kupić" to temat rzeka, który podczas EBF Warszawa Procurement Festival będzie omawiany na różne sposoby! Mam w tym swój udział! Opowiem o zarządzaniu talentami w zakupach, lecz... w krzywym zwierciadle! #wartoTuByc
3
Like CommentTo view or add a comment, sign in
-
Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
Projekt wart wsparcia.Jacyś chętni? :)#KarolRatownik
2
Like CommentTo view or add a comment, sign in
-
Diana Najtkowska-Sapryk
💎Your help in discovering procurement superpowers ➡️ Procurement Trainer 💎Pomagam odkrywać supermoce kupców ➡️Trener działu zakupów
- Report this post
🛠️Narzędziownia Kupca cz. 8 co*kolwiek, czego się podejmujemy - poza tym, że ma swój cel, mamy powód by coś zrobić, to jeszcze ma swój przebieg (wspominałam już, że cele można osiągać na różne sposoby). Przypomnijcie sobie choćby publikowaną rozmowę z Grzegorz Filipowski o "Lidze superbohaterów" :) Nie chcąc stworzyć "Łotrów", należy się uziemić i nasze moce i chęci, "spłycić" do wyników... (Nie widział_ś rozmowy, zapraszam do posta: https://lnkd.in/dDHNfGqM, bądź na kolejną edycję EBF Warszawa Procurement Festival, gdzie będziemy mogli się spotkać! Nieskromnie powiem, że warto :)!) Firmy chcąc efektywnie działać, wdrażają mierniki (KPI), które pozwalają weryfikować poziom osiąganych celów, zakładanych korzyści itd.Poza omówieniem przykładowych KPI, najlepszych praktyk ich tworzenia, omówię również jedno z narzędzi PDCA - czyli cykl doskonalenia jakości, może być doskonałym sposobem, wręcz filozofią myślenia przy realizacji strategii zakupowej. One pager, którego przykładem podzielę się z uczestnikami szkolenia #ProcureMeMasterclass Budowanie i zarządzanie strategią zakupową dla kategorii. - będzie świetnym sposobem na raportowanie prawdziwych zdarzeń, pozyskiwanie zgód i decyzji od interesariuszy i trzymanie ręki na pulsie w celu osiągania zakładanych efektów w obszarze zakupowym. Podziel się w komentarzu, z jakich narzędzi monitorowania postępów realizacji strategii korzystasz.Ja podczas kursu opowiadam o elementach Agile: spotkaniach follow-up, estymacjach, harmonogramowaniu, retrospektywie, kanban board, planie komunikacji itp. Kolejna #NarzedziowniaKupca już w poniedziałekzapisy na kurs JESZCZE trwają! https://lnkd.in/d8brTYzx
7
1 Comment
Like CommentTo view or add a comment, sign in
3,903 followers
- 1,677 Posts
View Profile
FollowExplore topics
- Sales
- Marketing
- IT Services
- Business Administration
- HR Management
- Engineering
- Soft Skills
- See All